Сейчас много говорят по переводу служебного жилья в статус арендного. В моем договоре указано, что я имею право занимать служебное жилье на период трудовых отношений с организацией, предоставившей мне жилье. А после перевода служебного в арендное я буду иметь право уволиться с организации? Договор-то будет на арендное жилье, так что, по моим соображениям, я уже не являюсь рабом одного хозяина (моего работодателя), а перехожу к другому господину - государству, и имею право работать, где пожелаю.
Уволиться вы имеете право и теперь, другое дело, что со служебным жильем придется расстаться.
В настоящее время, как известно, подготовлен и направлен на рассмотрение в Правительство проект Указа Главы государства, предусматривающий изменение состава государственного жилищного фонда. Согласно этому проекту все служебные жилые помещения будут включены в фонд жилых помещений коммерческого использования. Вместе с тем предполагается, что для закрепления кадров на предприятиях и в организациях граждане, состоящие в трудовых отношениях с организациями, в ведении которых находится такое жилье, будут иметь преимущественное право на получение жилых помещений коммерческого использования. Скорее всего, служебные квартиры после перевода их в разряд коммерческих все равно останутся в ведении тех же предприятий и организаций, поэтому говорить о смене "господина", скорее всего, не придется.
Но чтобы сказать что-то более конкретное, нужно дождаться появления этого указа.
Александр ГОРБАЧ, юрист
