Работаю с крупной фирмой как ИП, хочу перейти на работу по контракту, но работадатели предлагают оставаться ИП. Я так понимаю, что сейчас я плачу в ФСЗН минималку (чуть больше 7 млн в год), а если бы работала по контракту, отчисления на пенсионный и др. были бы больше, правильно? Что я теряю с точки зрения социальных выплат, если остаюсь работать как ИП?
Пришел 15 ноября 2014 года с армии и до сих пор не могу найти себе офицальную работу. А сейчас ввели налог на тунеядство. Такой к вам вопрос: через какое время мне придется платить? Я слышал, что с 1 июля. И с какого числа он вступил в силу? И если я найду работу до 1 июля, буду ли я его платить?
Работаю 2 года как ИП. Собираюсь в декретный отпуск. Полагается ли мне единоразовая выплата по уходу в отпуск и ежемесячные выплаты в течение всего декретного отпуска? Как правильно определить размер этих выплат? Является ли он фиксированным для всех ИП или зависит от чего-то? Как отличаются выплаты по уходу за ребенком, если работаешь как физ лицо по контракту и как ИП? Есть возможность переоформиться как физлицо, хочу понять, изменится ли что-то.
Работаю в организации как молодой специалист по распределению. После полугода работы по контракту перевели на место декретницы по трудовому договору. Сейчас сама собираюсь в декрет. Имеют ли право меня уволить после того, как сотрудница выйдет из декретного отпуска (на месте которой я работаю)?
За этот год мне положен был отпуск 29 дней, в январе-феврале я брала 19 дней на сессию, осталось 10 дней. С 18 мая у меня начинается больничный по беременности и родам. Имею ли я право взять эти 10 дней до больничного, то есть уйти в отпуск с 8 мая?
