Нахожусь на больничном 6 месяцев. Могут ли меня уволить?
Я многодетный отец, у меня сменный график работы и я беру оплачиваемый выходной в неделю. Подскажите, что делать, если наниматель не дает этот день, ссылаясь на нехватку кадров?
В учреждении работает два воспитателя: один на 0,65 ставки, другой - на 0,35 ставки. Вторая работница уходит в отпуск по уходу за ребенком, и первой сотруднице устанавливают полное рабочее время - отдают 0,35 ст. второго специалиста. Как поступить в данной ситуации, если первая работница работала по контракту? Нужно ли с ней заключать срочный трудовой договор, даже если 0,65 ст - это "постоянное" место?
Работаю кассиром по графику 2/2, пошла в отпуск с 26.06.2024 на 14 дней. 3 июля - красный день календаря. Отпуск мне продлевается на один день? Мне надо будет выходить на работу 10 числа или 11?
Работаю в частной компании по срочному трудовому договору, временно замещаю основного сотрудника на период декретного отпуска. Хочу уволиться. Могу ли уволиться со срочного договора из-за проблем с руками? Очень большая нагрузка на руки и спину, постоянное онемение рук. Проходила обследование, есть бумага от врача об этом.
