Директор отказывается меня увольнять, ссылаясь на не хватку кадров, и просто игнорируя мое заявление. Как быть?
Устроился на работу в ноябре 2016 года, контрактная система. 1 сентября 2017 года получил повышение с заключением нового контракта. 31 августа 2018 года контракт заканчивается и продлевать его я не собираюсь. С ноября 2016 года я не был в отпуске. Скажите, пожалуйста, как будет рассчитана компенсация и будет ли она? Не может ли работодатель отказаться от выплаты?
Уволился с работы 08.06.2018. Расчет не выплачен. Что делать?
Я пенсионерка, работаю уборщицей в школе. Сейчас лето и мы красим стены масляной краской. Меня уже тошнит от нее, и когда я уже дома - вкус краски стоит во рту. Вправе ли руководство школы так нами распоряжаться? Всех учителей сейчас отпустили в отпуска, а мы -7 уборщиц - красим стены. Если скажу, что не буду красить -будет скандал. Что мне делать? А красить еще месяц. Законно ли нас используют, или за дурочек держат?
Работаю сельским библиотекарем. Поскольку хорошо владею компьютером и программами фото-видео обработки и монтажа, видео съемкой, меня постоянно привлекают на районные мероприятия для видео сопровождения концертных номеров, съемку. Согласитесь, это совсем разные специальности –библиотекарь и видео оператор, а поиск материала и монтаж видео отнимает очень много времени. Я, естественно, выполняю чью-то работу. Хотелось бы разобраться, что я могу требовать.
